درک بهتر اختیارات

کار وکیل مالیاتی

وکیل مالیاتی کیست و چه اختیاراتی دارد ؟

وکیل مالیاتی کیست ؟ چه وظایفی دارد ؟ وکیل مالیاتی چه اختیاراتی دارد ؟ به وکیلی که تخصص و اشراف کامل به همه قوانین مالیاتی مستقیم و غیر مستقیم دارد و در زمینه امور مالیاتی می تواند مشاوره تخصصی دهد را وکیــــل مالیـــاتی می گویند. وکلای مالیاتی به شما کمک می کنند تا تراکنش های مالی و سودهای حاصله خود را به صورت شفاف درآورده و آن را تقدیم اداره مالیات کنید. این کار به شما و مودیان مالیاتی کمک می کند تا از دست مالیات های بی حساب و کتاب و سنگین خلاص شوید.

وکیل مالیاتی

بدون شک پولدارترین همکاران ما وکلای مالیاتی هستند که با قبول پرونده های مالیاتی و طرح های دفاعی درآمد زایی بسیار خوبی را از آن خود می کنند. این افراد با قبول پرونده های مالیاتی به مودیان مالیاتی کمک می کنند تا مالیات خود را به صورت دقیق پرداخت کنند و از دست مالیات های سنگینی که بدون حساب گریبان گیرشان شده است، خلاص شوند. شاید بد نباشد جزئیات بیشتری از روند اجرایی این شغل ایده آل را بدانید .

شاید در نگاه اول وکیل مالیاتی را فردی تصور کنید که فقط امور مالیاتی کلیه سطوح یک شرکت را انجام می دهد و بابت اینکار حق وکالت دریافت می کند ، در صورتی که کار یک وکیل تا حدی پیچیده تر از یک وکیل حقوقی است چرا که ممکن است نحوه برداشت و قضاوت از قوانین و بخشنامه های مالیاتی متفاوت باشد .
من در این قسمت تصمیم دارم اطلاعات دقیق تری از محتوای این رده شغلی در اختیار شما قرار بدهم .

وکلای مالیاتی

وکیل مالیاتی کیست

وکیل مالیاتی شخصی است که به حرفه او وکالت است اما در حوزه مالیات تخصص زیادی دارد. این اشخاص با آگاهی از قوانین مالیاتی کشور به شما کمک می کنند تا از دست مالیات های زیاد و بی حساب و کتاب خلاص شوید. وکیل مالیاتی با شفاف کردن معاملات و سودهای به دست آمده، به شما کمک می کند تا مالیات واقعی که حق شما است را پرداخت کنید و شما را از پرداخت مالیات های سنگین خلاص می کنند.

وکیل مالیاتی کیست

کار وکیل مالیاتی چیست

مشکلات و معضلات مالیاتی گریبان گیر شرکت یا کسب و کار شما شده یا به دلیل فوت یکی از بستگان در خانوادتان حالا باید مالیات ارث آن را بپردازید. شاید هم در خرید و فروش ویلا، خانه و یا مغازه برایتان مالیات بساز بفروشی رد کرده اند و خلاصه اداره مالیات، مالیاتی سنگین و غیر واقعی از شما طلب می کند. متاسفانه افرادی هستند که بدون آگاهی از قوانین مالیاتی اقدام به راه اندازی کسب و کار یا خرید فروش اموال و ملک می کنند که تراکنش ها و گردش های مالی آن ها باعث می شود به سازمان امور مالیاتی بدهکار شوند.

این نوع از مالیات ها کاملا منطقی است. زیرا اداره مالیات از هر چیزی که مودی مالیاتی از آن سود کند مالیات خود را خواهد گرفت و آن پول اخذ شده از مالیات را خرج مردم عزیزمان می کنند. اما برای اینکه مبلغ درست و شفافی را به عنوان مالیات به سازمان امور مالیاتی بپردازید و اداره مالیات پول زیادی از شما نگیرد، نیازمند هوش بالا در قوانین و ماده های مالیاتی دارید و در مرحله بعدی، دقت لایحه نویسی در مراحل دعوی پرونده را دارید.

کار وکیل مالیاتی

ویژگی های اصلی یک وکیل مالیاتی حرفه ای :

• تسلط بسیار بالا بر فنون مذاکره
• مسلط بر نحوه استفاده از قوانین مالیاتی به همراه تمامی تبصره ها و بخشنامه ها
• مطالعه روزانه قوانین به لحاظ نیاز دفاعی در انواع پرونده ها
• حضور روزانه در اداره دارایی و هیات های مختلف
• بروز رسانی رزومه طی کمتر از یک ماه با سوابق اجرایی جدید تر
• حداقل مدرک تحصیلی لیسانس در رشته های مالی و اقتصاد
• برقراری ارتباطات تنگاتنگ قانونی با انواع حوزه های مالیاتی
• تسلط برکوتاه کردن مسیر پرونده ها و استفاده از فرصت ایجاد شده برای پرونده جدید

مواردی که در حیطه کار وکیل مالیاتی قرار میگیرد :

اجرای توام با اختیار کارهای مالیاتی به همراه تصمیم گیری در مواردی مانند تمکین ، اعتراض ، توافق ، مسالحه ، تقسیط ، درخواست احاله و طرح پرونده در هیئت های حل اختلاف بدوی و تجدید نظر ، شورای عالی مالیاتی ، ماده 251 مکرر ، دیوان عدالت اداری در کلیه شهر های کشور ، طراحی انواع لایحه نسبت به آرا ء صادره ، توضیح و دفاع در مورد پرونده های موکل ، توافق با کلیه واحدهای اجرایی اداره دارایی ، اختیار لازم درک بهتر اختیارات در مورد سپرده های موقت یا استرداد های مالیاتی ، ارائه انواع چک و یا ضمانت ( از طرف ادارات مربوط مورد پذیرش باشد ) ، تحویل و تحول انواع اوراق مالیاتی مانند برگ مطالبه یا تشخیص درآمد و اقدامات لازم در مورد پرونده ای که مؤدی درگیر آن باشد .

حدود و اختیارات یک وکیل :

وکیل با حق توکیل به غیر در انجام امور مورد وکالت از طرف موکل دارای اختیارات تام و مطلقه بوده ، امضاء و اقدامات وکیل به منزله تایید و امضای موکل بوده و دارای اثرات قانونی می باشد ، بطوریکه نیازی به حضور موکل نمی باشد .

وظایف دیوان عدالت اداری در ایران چیست؟

در این مطلب به شرح وظایف دیوان عدالت اداری در ایران می پردازیم. پس از روی کار آمدن جمهوری اسلامی، دیوان عدالت اداری برای رسیدگی اعتراضات، دادخواهی و شکایت مردم، زیر نظر قوه قضائیه تأسیس شده و اکنون نیز زیر نظر قوه قضائیه فعالیت می نماید. از جمله وظایت و دایره اختیارات این دیوان، رسیدگی به شکایت علیه تصمیمات و اقدامات سازمان‌های دولتی اعم از وزارت خانه‌ها، سازمان‌ها می باشد. در ادامه این مطلب بیشتر با ماهیت دیوان عدالت اداری آشنا خواهید شد.

دیوان عدالت اداری چیست؟

یکی از مراجع قضایی که عادلانه‌ترین تصمیمات را اتخاذ می‌کند، دیوان عدالت اداری است. اسم این مرجع اشاره‌ای دارد به این نکته که ممکن است حقوق مردم توسط نهادهای دولتی و عمومی به هر دلیلی رعایت نشود و بنابراین درک بهتر اختیارات مرجعی برای رسیدگی به این موارد در نظر گرفته شده است.

در اصلِ يكصد و هفتاد و سوم قانون اساسي آمده است: «به ‌منظور رسيدگی به شكايات، تظلمات و اعتراضات مردم نسبت به مأمورين يا واحدها يا آئين‌نامه‌های دولتی و احقاق حقوق آنها، ديوانی به نام ديوان عدالت اداری زير نظر رئيس قوه قضائيه تأسيس می‌گردد. حدود اختيارات و نحوه‌ی عمل اين ديوان را قانون تعيين می‌­كند.»

وظایف دیوان عدالت اداری چیست؟

برای مثال ممکن است در یک دستگاه دولتی کار کرده باشید اما بنا به دلایل و بهانه‌هایی از پرداخت حق بیمه شما سر باز زده باشند. ممکن است یکی از مأموران دولتی به مناسبت شغل خود در ارتباط با شما مرتکب عملی شود که حق شما را ضایع کند، مثلا مغایر با قانون، از آزاد کردن اموال شما در گمرک خودداری کند. یا حتی آیین‌نامه یا بخشنامه‌ای از سوی یکی از نهادهای دولتی یا عمومی صادر شود و حقوقی را که افراد به‌موجب قانون دارا هستند، مخدوش کند (البته به جز بخشنامه‌های رئیس قوه قضاییه و چند نهاد دیگر مانند شورای نگهبان و شورای عالی امنیت ملی). در همه‌ی این موارد شما می‌توانید از این تصمیمات و اقدامات به دیوان عدالت اداری شکایت کنید.

صلاحیت دیوان عدالت اداری برای واضح‌تر شدن مواردی که می‌توان برای حل‌ و فصل‌شان به دیوان مراجعه کرد، صلاحیت دیوان را تقسیم‌بندی می‌کنیم. مطابق قانون دیوان عدالت اداری، در سه مورد امکان مراجعه به این مرجع وجود دارد.

1. زمانی که شما از تصمیمات یک نهاد دولتی یا عمومی مثل وزارتخانه یا شهرداری یا مثلا سازمان تأمین اجتماعی شکایتی دارید. این تصمیمات ممکن است به‌صورت آیین‌نامه یا بخشنامه یا هر شکل دیگری باشند. برای درک بهتر این مورد، مثالی در قسمت زیر آورده شده است.

به عنوان مثال: یکی از شهروندان اقدام به طرح شکایت برای ابطال بخشنامه نیروی انتظامی نمود که بر اساس آن تفتيش و بازرسی خودروها بدون اخذ مجوز مقام قضایی مجاز شمرده شده.

2. یکی از دیگر وظایف دیوان عدالت اداری ایران، رسیدگی به شکایات و اعتراضات مردم در خصوص آرا و تصمیمات قطعی کمیسیون‌ها، هیئت‌ها و شوراهایی که بر طبق قوانین مختلف در وزارت‌خانه‌ها، سازمان‌ها، ادارات دولتی و شهرداری‌ها و…

3. رسیدگی به شکایاتی که در خصوص تصویب‌نامه‌ها، آیین‌نامه‌ها و دیگر نظامات و مقررات دولتی و شهرداری که مطابق شرع و قانون نبوده و خارج حدود اختیارت قوه مجریه صادر شده، ارائه شده نیز، از وظایف دیوان عدالت اداری ایران می باشد.

4. بررسی و رسیدگی به شکایات قضات و کارمندان مشمول قانون استخدام کشوری و سایر مستخدمین واحدها و مؤسسات از حیث تضییع حقوق استخدامی (گروه، پایه، رتبه، درجه، ترفیع، حق اشتغال، مرخصی، محل خدمت، مأموریت، معذوریت، بازنشستگی، اخراج، بازخرید و..)

نحوه طرح شکایت در دیوان عدالت اداری ایران

برای طرح شکایت در دیوان عدالت اداری نیاز به تنظیم دادخواست به زبان فارسی و در برگه‌های چاپی مخصوص می باشد. در این دادگاه، نیازی به حضور شاکی برای تقدیم شکایت نیست و همچنین حضور طرفین دعوا در جلسه بررسی ضرورت ندارد و هرگاه دیوان عدالت صلاح بداند، یکی از طرفین دعوا را برای ارائه پاره ای از توضیحات، دعوت میکند.

درک بهتر اختیارات

لازمه وجود تعاونی ، ثبت آن است. یکی از مدارکی که باید برای ثبت تعاونی به مرجع ثبت تسلیم شود و بدون آن ثبت تعاونی ممکن نیست ، اساسنامه است. اساسنامه حاوی نکات و مقرراتی است که نوع شرکت تعاونی و موضوع و حدود فعالیت آن، مراجع تصمیم گیری و مدیریت و نظارت شرکت و وظایف و اختیارات آن ها و حقوق و تکالیف اعضا را تعیین می کند .

همه چیز درباره ثبت برند آتلیه

آیا تاکنون به ثبت برند آتلیه اندیشیده اید ؟
همان طور که می دانید ، آتلیه ها استودیوهای عکاسی بزرگی هستند که می توان در آن تصاویر جذابی به ثبت رساند. امروزه ، از آتلیه در موارد بسیاری نظیر برگزاری جشن های عقد و عروسی، جشن نوزادی ، مراسم ولیمه ، مراسم یادبود و ترحیم و همچنین در گرفتن عکس های یادگاری خانوادگی و . استفاده می شود و به همین دلیل ، این صنعت یکی از هنرهای پردرآمد به شمار می آید.

دانستنی های ثبت برند قنادی

قنادی یا همان شیرینی پزی ، شغلی با درآمد خوب و البته کاملاَ حرفه ای و تخصصی است. در دنیا قنادی های معروفی وجود دارند که به شهرت جهانی رسیده اند. برخی از این شیرینی فروشی ها آنقدر معروفند که گردشگران بسیاری در بازدید از شهرها به این مغازه های خوشمزه نیز می آیند و طعم شیرینی ای متفاوت را امتحان می کنند .

نحوه ورود سرمایه ثبت شرکت خارجی به مناطق آزاد تجاری- صنعتی جمهوری اسلامی ایران

مقررات سرمایه گذاری در مناطق آزاد که در خصوص نحوه ورود و ثبت سرمایه خارجی قوانینی را وضع نموده است ، تنها یک ماده را به این مقوله اختصاص داده و به نحو اختصار به آن پرداخته است. با این حال در مقاله حاضر جهت درک بهتر خواننده مفاد ماده مزبور با توجه به نوع سرمایه در سه قسمت بررسی می شود.

نکاتی برای ثبت شرکت گلیم بافی

گلیم یا پلاس، یکی از انواع صنایع دستی زیراندازی و پوششی است که معمولاَ ازپشم حیوانات اهلی بردار بافته شده و عمدتاَ به عنوان فرش کاربرد داشته است. از آن جا که گلیم بافی در اغلب نقاط ایران رواج خاصی دارد ، بنابراین ثبت شرکت گلیم بافی می تواند گزینه مناسبی برای راه اندازی یک کسب و کار جدید باشد. با انجام این کار، می توان به مزایای ذیل دست یافت :

وظایف مدیر پروژه چیست؟

جواب به این سوال که وظایف مدیر پروژه چیست را باید در تعریف مدیریت پروژه جستجو کرد. ( تعریف مدیریت پروژه چیست؟ ) مدیریت پروژه روشی است که شخص می تواند منابع لازم را برای تکمیل یک پروژه سازماندهی و مدیریت کند.

افرادی که پروژه ها را مدیریت می کنند به عنوان مدیر پروژه شناخته می شوند. پروژه ها در صنعت ساخت و ساز، صنعت ارتباطات از راه دور و صنعت IT متداول هستند.

مدیریت یک پروژه مهارت های خاصی را می طلبد ولی واقعا وظایف مدیر پروژه چیست؟

مدیران پروژه باید اطمینان حاصل کنند که پروژه با توجه به محدودیت های از پیش تعیین شده تحویل داده خواهد شد. این محدودیت ها می تواند شامل زمان، هزینه، افراد و منابع انسانی، ریسک و موارد دیگر باشد. توزیع و استفاده بهینه از منابع نیز از وظایف مدیر پروژه است.

یک مدیر پروژه عمدتا با افراد کار می کند. آنها باید مهارت های مدیریت افراد، درک مناسب از وظایف و مهارت های مورد نیاز در یک پروژه، درک چگونگی انجام کارها، مهارت های سازماندهی خوب، مهارت های ارتباطی خوب و مهارت های افزایش بهره وری را داشته باشند.

مدیران پروژه نیازی به دانستن نحوه انجام کلیه کارهایی که ممکن است در یک پروژه داشته باشند ندارند درک بهتر اختیارات و این از وظایف مدیر پروژه نیست. به عنوان مثال، یک مدیر پروژه ساختمان نیازی به دانستن چگونگی ریختن بتن ندارد. با این حال، آنها باید بدانند که چگونه افرادی که بتن می ریزند را مدیریت می کنند و باید بدانند بتن ریختن چه مدت زمان طول می کشد، چقدر هزینه دارد، قبل از ریختن بتن چه اتفاقی باید بیفتد و چه چیزی باید بعد از ریختن بتن اتفاق بیفتد.

"مدیر پروژه" مسئول برنامه ریزی و اجرای یک پروژه است. او اطمینان می دهد که همه چیز مطابق با چشم انداز و استانداردها و کیفیت مورد نظر مشتری است. وی همچنین برای موفقیت یا عدم موفقیت پروژه پاسخگو خواهد بود.

قرن ها مردم "مدیریت پروژه ها" را بر عهده داشتند. آنها در ابتدا از ابزارهای سنتی مانند قلم و کاغذ استفاده می کردند به مرور زمان به سمت استفاده از فناوریهای پیشرفته رفتند. در حال حاضر، مدیران پروژه تکنولوژی و ابزارهای پیشرفته و مدرن مدیریت پروژه را برای افزایش سرعت و سهولت کل فرآیند کار به کار می گیرند یعنی استفاده از فناوری برای پیشبرد سریعتر فعالیت ها از وظایف مدیر پروژه است.

یک پیشنهاد دوستانه: اگر هنوز در دوره رایگان 7 اصل مهم در مدیریت مطلوب کسب و کار شرکت نکرده اید، کلیک نمایید.

اهمیت وظایف مدیر پروژه چیست؟

چرا مدیریت پروژه مهم است؟ بدون مفهوم مدیریت پروژه، اجرای پروژه با هرج و مرج همراه خواهد بود. وظایف مدیر پروژه اطمینان از این است که هر کسی که در یک پروژه مشارکت دارد دقیقاً می داند چه کارهایی باید انجام شود، چقدر زمان برای انجام یک فعالیت لازم است، چه منابعی در دسترس است و در صورت مواجه شدن با مشکل چه فعالیت هایی باید انجام شود.

اگر همه اما، چه چیزی باعث می شود مدیریت پروژه موفقیت آمیز باشد؟

هدف اصلی مدیریت پروژه اطمینان از موفقیت نهایی یک پروژه است. یک پروژه زمانی موفقیت آمیز است که کلیه اهداف به موقع حاصل شوند و بودجه به همان اندازه از قبل تعیین شده مصرف شده و مشتری از کیفیت پروژه راضی باشد. جلب رضایت مشتری از وظایف مدیر پروژه است.

یک مدیر پروژه مانند یک پزشک است که تیم درمان را رهبری می کند و در مورد بهترین نوع عمل آیا درمان برای بیمار تصمیم می گیرد. بدون داشتن اختیارات و صلاحیت لازم برای مدیریت کارآمد کلیه مسائل مربوط به پروژه، به راحتی می توانند دچار مشکل شوند.

در اواخر دهه 1980، مایکروسافت یک پروژه بلندپروازانه را اجرا کرد و با مشکل روبرو شد: کارکنان زیادی هم درگیر آن پروژه بودند. تیم های مختلفی شامل بازاریابی، مهندسی در انجام این پروژه مشارکت داشتند و هیچ کس نمی دانست چگونه همه آنها را هماهنگ کند. بنابراین، مایکروسافت راه حل مبتکرانه را ارائه داد. آنها یک نفر را به کار گرفتند تا از عهده مدیریت پروژه برآید و سازماندهی درک بهتر اختیارات و هماهنگی پروژه را به عهده بگیرد. هنگامی که مایکروسافت یک رهبر اختصاصی را منصوب کرد، همه چیز به آسانی پیش رفت و تیم ها از پیشرفت کاری خود بسیار خوشحال تر بودند. سرانجام، مایکروسافت این نقش جدید را به عنوان اصلی ترین مهره در پروژه های خود تبدیل کرد و به این ترتیب بود که مدیر پروژه به صورت رسمی برای اولین بار متولد شد و بعد از آن به این سوال که وظایف مدیر پروژه چیست به طور حرفه ای پاسخ داده شد.

سایر وظایف مدیر پروژه چیست؟

مدیران پروژه خوب افرادی با روحیه کارآفرینی عالی هستند. روحیه کارآفرینی به آنها اجازه می دهد تا راجع به یک پروژه فراتر از مهارت مدیریتی فکر کنند. این از وظایف مدیر پروژه است که تیم ها و اعضای تیم را به خط پایان هدایت کند. در پایان پروژه، موفقیت یا عدم موفقیت پروژه فقط بر شانه های مدیر پروژه استوار است و او مسئولیت نتیجه نهایی را به عهده دارد. مسئولیت ها و سایر وظایف مدیر پروژه شامل موارد زیر می باشند:

فعالیت و برنامه ریزی منابع:

برنامه ریزی برای رسیدن به اهداف پروژه ضروری است و بسیاری از پروژه ها به دلیل برنامه ریزی ضعیف از کار می افتند. مدیران پروژه، دامنه پروژه و منابع موجود را تعیین می کنند. مدیران پروژه می دانند چگونه تخمین های واقعی برای مدت زمان لازم جهت اجرای پروژه را تعیین درک بهتر اختیارات کنند و توانایی تیم را ارزیابی کنند. طراحی و تدوین برنامه ای روشن و مختصر برای اجرای پروژه و نظارت بر پیشرفت آن از وظایف مدیر پروژه است.

سازماندهی و ایجاد انگیزه برای تیم پروژه:

مدیران پروژه تیم های خود را در مرکز اصلی تمرکز قرار می دهند. آنها برنامه هایی صریح و واضح دارند که تیم هایشان را ترغیب و تشویق می کند تا به پتانسیل کامل خود برسند. آنها بوروکراسی را کاهش داده و تیم های خود را در مسیری مشخص برای رسیدن به هدف نهایی هدایت می کنند.

مدیریت زمان:

مشتریان معمولاً درباره موفقیت یا عدم موفقیت یک پروژه و در مورد اینکه آیا پروژه به موقع تحویل داده شده است قضاوت می کنند. بنابراین، مهلت های زمانی تعیین شده از نظر مشتریان غیر قابل مذاکره است.

مدیران پروژه می دانند که چگونه مهلت های زمانی واقعی تعیین کنند. آنها می دانند که چگونه به طور موثر فعالیت ها را تعریف و مشخص میکنند، مدت زمان لازم برای انجام هر فعالیت را تخمین بزنند و برنامه ای را برای انجام فعالیت ها تدوین کنند.

برآورد هزینه و توسعه بودجه:

مدیران پروژه خوب می دانند چگونه می توانند یک پروژه را مطابق با بودجه تعیین شده خود به پایان برسانند. حتی اگر یک پروژه انتظارات مشتری را برآورده کند و به هم موقع تحویل داده شود، اما اگر با بودجه بیش از حد مواجه شود، باز هم یک شکست برای پروژه محسوب خواهد شد. مدیران پروژه مرتباً بودجه را بررسی و برنامه ریزی می کنند تا از افزایش زیاد بودجه جلوگیری کنند.

تجزیه و تحلیل و مدیریت ریسک پروژه:

هرچه پروژه بزرگتر باشد، احتمال بروز موانع و مشکلاتی که جزئی از برنامه اولیه نبودند اجتناب ناپذیر است، اما مدیران پروژه می دانند که چگونه، خطرات احتمالی را قبل از شروع پروژه شناسایی و ارزیابی می کنند. آنها می دانند که چگونه از خطرات جلوگیری کنند یا حداقل تأثیر آنها را به حداقل برسانند.

بررسی پیشرفت پروژه:

در مراحل اولیه، مدیران پروژه و تیمهایشان دید روشنی و امیدهای بالایی از تولید نتیجه مطلوب دارند. با این حال، مسیر رسیدن به خط پایان هرگز بدون وجود مشکل در طول مسیر نیست. وقتی کارها طبق یک برنامه پیش نروند، مدیر پروژه باید هزینه‌ها و عملکرد تیم را نظارت و تحلیل کند و همیشه اقدامات موثری را انجام دهد.

مدیریت گزارش ها و مستندات لازم:

مدیران پروژه با تجربه می دانند که گزارش های نهایی و مستندات در مورد روند اجرا و نتایج حاصل از پروژه چقدر ضروری است. مدیران پروژه می توانند گزارشهای جامعی که نشان دهنده برآورده شدن کلیه اهداف پروژه، همچنین تاریخچه آنچه انجام شده، افرادی که درگیر شده اند، و اینکه چه کاری می تواند در آینده بهتر انجام دهد را ارائه دهد.

مسئولیت و وظایف تحصیلدار

تحصیلدار کیست و شغل تحصیلدار مناسب چه کسانی است؟ اگر اسم شغل تحصیلدار تازه به گوشتان خورده و یا به‌تازگی از شما به‌عنوان تحصیلدار دعوت به همکاری شده است، بهتر است که با این شغل بیشتر آشنا شوید. ابتدا باید بدانید که تحصیلدار کیست و سپس با مسئولیت‌ها و وظایف تحصیلدار آشنا شوید. فقط در این صورت است که شما قادرید متوجه شوید که این شغل برای شما مناسب است یا خیر. نگران نباشید. ما اینجا هستیم تا به تمامی سؤالات شما پاسخ دهیم. تا پایان مطلب با ما همراه باشید.

آنچه در ادامه می‌خوانید

تحصیلدار کیست؟

تحصیلدار کسی است که وظیفه دارد بدهی‌های یک شرکت یا فرد را از بدهکار گرفته و به طلبکار برساند. این کار می‌تواند از روش‌های مختلف مانند حضوری، تلفنی و مکاتبه‌ای انجام گیرد. وظایف تحصیلدار بسته به نوع فعالیت سازمانی که در آن کار می‌کند باهم متفاوت است.

این شغل به مهارت‌هایی نیاز دارد که با داشتن آن‌ها می‌توانید موفق‌تر دیده شوید. درواقع تحصیلدار کسی است که بتواند از عهده انجام اموری ازجمله تحویل گرفتن اوراق بهادار و بردن آن‌ها به بانک و تمامی کارهایی از این قبیل برآید. درصورتی‌که بدهکاران از پرداخت بدهی خود، خودداری کنند باید بتواند از راه قانونی مطالباتش را وصول کند.

مهارت‌های موردنیاز تحصیلدار

وظایف تحصیلدار فقط در صورتی به‌خوبی و بهترین نحو انجام می‌گیرد که فرد تحصیلدار مهارت‌های لازم برای این شغل را داشته باشد. ازجمله مهم‌ترین مهارت‌های او مهارت‌های ارتباطی است. فرد تحصیلدار با بقیه افراد سازمان و حتی افراد بیرون از سازمان ارتباط زیادی دارد و باید بتواند با آن‌ها تعامل سازنده‌ای داشته باشد. مهارت‌های رفتاری موردنیاز برای این شغل را در ادامه با یکدیگر خواهیم خواند.

• فرد تحصیلدار باید برای رسیدن به نتیجه در طی مذاکره قاطعیت داشته باشد.
• این فرد باید به‌راحتی مشکل را تشخیص دهد و با تحلیل مؤثر راهی برای حل مشکلات بیابد.
• با دانستن و به‌کارگیری صحیح قوانین بتواند مشکلات را حل کند.
• این شخص امین سازمان است و باید اعتماد سازمان را به خود جلب کند.
• ازآنجایی‌که این فرد با بدهکاران مالی بسیار در ارتباط است نباید با بروز دادن خشم اعتبار خود و سازمان را زیر سؤال ببرد.
• یک تحصیلدار باید شخصیت‌های مختلف جامعه را بشناسد تا بتواند در برابر رفتار آن‌ها واکنش مناسب نشان دهد.
• لازم است که تحصیلدار سخنور خوبی باشد. در این صورت است که می‌تواند تعامل سازنده‌ای با افراد داشته باشد.
• درک اجتماعی از مهارت‌های مهم یک تحصیلدار خوب است.
• داشتن مهارت مدیریت زمان و محاسبه نیز به این شغل کمک بسیاری خواهد کرد.

خصوصیات و ویژگی‌های تحصیلدار

فردی که این شغل را انتخاب می‌کند و مسئولیت‌ها و وظایف تحصیلدار را قبول می‌کند باید فردی امانت‌دار باشد. در خصوص اموال و اجناسی که به او سپرده می‌شود دقت لازم را داشته باشد. این فرد باید بسیار چابک و تیزهوش باشد.

ازآنجایی‌که این شغل با بانک‌ها سروکار دارد باید رفت‌وآمد به بانک را به‌خوبی بشناسد. در این شغل عنصر وقت‌شناسی بسیار تعیین‌کننده است. در خصوص امانت‌داری باید در حمل چک دقت بالایی داشته باشد. علاوه بر موارد گفته‌شده یک فرد تحصیلدار به علت تعامل با افراد دیگر باید ادب و نزاکت بالایی داشته باشد. برای تحویل و یا دریافت پول، حواله، چک یا جنس با نهایت ادب و احترام اقدام کند.

دانش‌های موردنیاز تحصیلدار

این فرد برای انجام وظایف به‌عنوان یک تحصیلدار باید دانش اصول و فرآیندهای خدمت‌رسانی به مشتریان و پرسنل را داشته باشد. این دانش شامل ارزیابی و سنجش نیاز مشتری، شناخت و به‌کارگیری استانداردهای کیفیت در خدمات و ارزیابی رضایت مشتری می‌شود. علاوه بر این او باید دانش امور دفتری را به‌خوبی دارا باشد. این دانش نیز شامل دانش رویه‌ها و سیستم‌های اداری و مدیریتی مانند کار با نرم‌افزارهای واژه‌پردازی، کار با پرونده‌ها و سوابق، تندنویسی و نسخه‌برداری، طراحی فرم‌ها و آشنایی با ادبیات اداری می‌شود.

زبان فارسی دانشی است که خیلی برای این شغل کاربرد دارد. شناخت ساختار و محتوای زبان فارسی ازجمله معانی، املای واژگان، قواعد ترکیب و دستور زبان ازجمله دانش‌های زبان فارسی است. یک تحصیلدار باید علم محاسبات، جبر، هندسه، آمار و کاربرد آن‌ها را که در دسته دانش ریاضیات قرار می‌گیرند را، داشته باشد.

حدود مسئولیت‌ها و اختیارات

• حمل بسته‌ها، نامه‌ها و سایر لوازم از شرکت در جهت اشخاص و بالعکس به‌منظور انجام وظایف تحصیلدار
• دریافت مطالبات، اسناد دریافتی، قراردادها و … از مشتریان یا سایر اشخاص
• مراجعه به ادارات، سازمان‌ها و سایر شرکت‌ها به‌منظور پیگیری و انجام امور اداری شرکت
• دریافت وجه نقد و چک از بانک و بالعکس
• پیگیری امور مربوط به سازمان تأمین اجتماعی جهت کارکنان
• انجام امور مربوط به ثبت سفارشات خارجی

ابزار و وسایل شغل تحصیلدار

در این شغل برای انجام وظایف تحصیلدار ابزار و وسایلی موردنیاز فرد است. ازجمله: نامه، مدارک، صندوق پستی، ابزار و وسایل موردنیاز، وسایل ایمنی، وسایل کمک، فرم رسید، چک و …

شرح مسئولیت‌ها و وظایف تحصیلدار

وظایف یک تحصیلدار بر اساس فعالیت سازمانی که در آن مشغول به کار است متفاوت خواهد بود. در این قسمت وظایف کلی او را در یکجا جمع‌آوری کرده‌ایم تا شما آن‌ها را به خاطر بسپارید. وظایف او شامل دریافت بدهی و واریز مبالغ به حساب‌های مشتریان و تهیه اظهارنامه برای بخش اعتبارات شرکت می‌شود. در ادامه این وظایف را برای شما آورده‌ایم:

• رساندن نامه‌ها و مدارک و پیغام‌های مسئولان شرکت و حمل نامه و مدارک و گرفتن پیغام
• کنترل صندوق‌های پستی شرکت و جمع‌آوری کلیه نامه‌ها و مدارک رسیده و تحویل آن‌ها به مسئولان مربوطه
• حمل چک به بانک و پر کردن فرم انتقال چک به‌ حساب و تحویل آن به شرکت
• گرفتن وجوه یا چک‌های شرکت و واریز به‌حساب شرکت
• تحویل رسیدهای موردنظر به مسئولان مربوطه
• تحویل اجناس استردادی
• پر کردن فرم رسید و رسید گرفتن بعد از تحویل جنس
• گرفتن حواله از بانکی به بانک دیگر
• آشنایی با بانک‌های طرف قرارداد شرکت و روندهای کاری و آدرس آن‌ها
• خرید سفته و یا جابه‌جایی آن
• تحویل وجوه نقدی از شرکت و حمل وجوه نقدی
• پست کردن نامه‌های شرکت
• دقت و مراقبت در حفظ و نگهداری وجوه و اوراق بهادار شرکت
• پیگیری بدهی‌های شرکت
• پیگیری کارهای بیمه و تأمین اجتماعی کارکنان شرکت
• انجام امور اداری مرتبط با مدیران ارشد شرکت
• مراجعه به وزارت بازرگانی و سایر مراجع مرتبط جهت انجام امور مربوط به ثبت سفارشات خارج

شرایط ارتقاء شغلی

در شغل تحصیلداری ارتقاء شغلی درواقع در افزایش حقوق معنی می‌شود. فرد با انجام وظایف تحصیلدار و اثبات امانت‌داری خود و سایر مهارت‌های گفته‌شده در این مقاله می‌تواند اعتماد کارفرمای خود را جلب کند. با این کار می‌تواند موقعیت خود را در شرکت تثبیت کند.

این شغل از دسته شغل‌های سخت و دشوار است که هر کس از عهده آن برنمی‌آید. این شغل به ویژگی‌های شخصیتی و مهارت‌های ارتباطی ویژه‌ای نیاز دارد. نظم و دقت و چابکی فرد از اهمیت زیادی برخوردار است. هر تحصیلدار با جلب اعتماد کارفرمای خود جایگاه خود را در سازمان تثبیت کرده و به‌منظور ارتقاء شغلی حقوق او افزایش می‌یابد.

ارتقا شغلی

پرسش و پاسخ

پاسخ: تشخيص خطاها هنگام عدم همخواني بدهي ها ودارايي ها) اعتبارها، آماده كردن و بازبيني چك هاي وصولي؛دسته بندي پو لهاي نقد و سكه هاي موجود دركشور؛پردازش معاملاتي چون سپرده هاي كوتاه مدت و بلندمدت، معاملات تحويلداري خودكار، واريزي هاي شبانه، واريزي هاي پستي و حساب هاي پس انداز بازنشستگي؛مرتب كردن ارزها، پول هاي دريافتي و پول ها وسكه هاي موجود در جعبه ها براساس واحدهاي پولي.ابزار به كار رفته از وظایف تحویلدار است.

سخن پایانی

در این مقاله با شغل تحصیلداری و وظایف یک تحصیلدار آشنا شدیم و آموختیم که به چه مهارت‌هایی نیاز دارد. تحصیلدار مأموری است که وظیفه اصلی او دریافت وجوه مورد طلب از افراد حقیقی و حقوقی از بدهکاران و رساندن آن به دست طلبکار است. نکاتی که به شما گفته شد کمک می‌کند تا فرد موفقی در این کار باشید. شما می‌توانید جایگاه شغلی‌تان را در سازمانی که در آن استخدام‌شده‌اید تثبیت کند. با اثبات توانایی‌های خود و جلب اعتماد و رضایت کارفرمایان خود، در شغل خود ارتقاءیافته و افزایش حقوق داشته باشید.

شما می‌توانید انواع آگهی شغلی را در واسط کالا مشاهده کنید و شغل مورد علاقه خود را پیداکنید. همچنین اگر کارفرما هستید می‌توانید با نصب اپلیکیشن واسط کالا و گذاشتن آگهی در آن، کارمندان خود را انتخاب کنید.

3 پاسخ به “ مسئولیت و وظایف تحصیلدار ”

یه سوال داشتم شنیدم تحصیلدار اگر مبالغ بالای یک میلیارد جابه جا کند کارفرما باید یه مبلغ اضافی به تحصیلدار پرداخت نماید این درسته؟

آقا شرخرا چه پیشرفته شدن قدیم یه قیافه غلط و هیکل درشت و توانایی جنگندگی و حمل انواع سلاح سرد و گرم کافی بود تا یه تحصیلدار درجه یک بشی