پلتفرم های ترید :مباني مديريت مالي

برنامه اماکن ورزشی دانشگاه به جز استخر جهت استفاده دانشجویان
دختر و پسر ( بصورت رایگان ) از ماه مهر مدیریت تربیت بدنی (9-7-1401)

سایت کتابکو: دانلود رایگان کتاب و مقاله

کتابکو (کتاب دات آی او ketab.io سابق) در آستانه هفتمین سال فعالیت خود، خدمات متنوعی را برای کاربران ایرانی خود فرآهم آورده است که اغلب آن ها رایگان هستند. دسترسی به منبع بزرگی از کتاب در رشته های گوناگون مانند ادبیات، داستان و رمان، منابع مرجع علمی و مهندسی و . به زبان های مختلف و زنده دنیا همچون انگلیسی، فارسی، فرانسوی، آلمانی، اسپانیایی و . بصورت رایگان در اختیار کاربران قرار گرفته است. از سوی دیگر، امکان دانلود مقاله ISI از بیش از پانصد پایگاه علمی دنیا یکی دیگر از خدمات وب سایت کتابکو است. دسترسی به مقالات از طریق جستجوی شناسه دیجیتال ( DOI ) و یا لینک مقاله در وب سایت امکانپذیر است. همچنین امکان سفارش ترجمه مقالات علمی به همراه قیمت دهی آنلاین، برای اولین بار در کشور امکانپذیر شده است. تمامی مقالات در سه سطح قیمت گذاری می شوند تا اکثر کاربران سایت بتوانند سفارش گذاری خود را انجام دهند. سامانه درخواست کتاب نیز پاسخگوی نیاز کاربران است و به تمامی درخواست ها رسیدگی می شود. شما همچنین می توانید از طریق سامانه ارسال کتاب، به غنی تر شدن این دانشنامه و دسترسی همگان به اطلاعات آزاد کمک نمایید.

کپی رایت ۲۰۱۴ تا ۲۰۲۲, ketabkoo.com (کتابکو) | ارتباط با ما

تمامی كالاها و خدمات این سایت، حسب مورد، دارای مجوزهای لازم از مراجع مربوطه می باشند و فعالیت‌های این سایت تابع قوانین و مقررات جمهوری اسلامی ایران است.

مباني مديريت مالي

برگزاری جلسه دفاع از رساله دکتری گروه فلسفه
تبیین کثرت های عرضی درعوالم طولی وجود ارائه كننده :اقای علی صداقت دانشجوي دکتری رشته: فلسفه داشکده علوم انسانی (29-6-1401)
برگزاری جلسه دفاع از پایان نامه کارشناسی ارشد گروه فلسفه
عنوان :" نقد و بررسی مسأله شأن اخلاقی در حیوانات " داشکده علوم انسانی (23-6-1401)
جلسه دفاع از پايان‌نامه دکتری دانشکده علوم
باعنـوان توسعه تمام‌نگاری دیجیتال برای سنجش جبهه‌موج وموقعیت‌یابی ذرات وبررسی برخی کاربردهای زیستی طرح لک وپیس دانشکده علوم (22-6-1401)
اولین فارغ تحصیلان دکتری گرایش برنامه ریزی روستایی
جلسه دفاع از رساله دکتری دررشته جغرافیا گرایش برنامه ریزی روستایی داشکده علوم انسانی (21-6-1401)

جایزه
دکتر رنجبر معاونت پژوهشی (11-7-1401)

درخواست همکاری با واحد انفورماتیک دانشکده کشاورزی بصورت کاردانشجویی
- دانشکده کشاورزی (10-7-1401)

دوره ICDL
مرکز آموزش فنی و حرفه ای ASD دانشگاه زنجان برگزار می کند دانشکده مهندسی (10-7-1401)

برگزاری ویژه برنامه بزرگداشت 8 سال دفاع مقدس
همراه با سخنرانی و تجلیل از پیشکسوتان جهاد وشهادت اداره شاهد (10-7-1401)

آغاز ثبت نام اولین برنامه گلگشت و کوهروی دختران و پسران سال 1401
(شرکت در برنامه ها منوط به ثبت نام قبلی و تکمیل فرم ثبت نام می باشد) مدیریت تربیت بدنی (9-7-1401)

دوره بازرسی جوش
مرکز آموزش های فنی و حرفه ایASD دانشگاه زنجان برگزار می کند دانشکده مهندسی (9-7-1401)

دعوت به همکاری مرکز نیکوکاری منا
دانشچویان، کارکنان و اساتید دفتر نهاد رهبری (6-7-1401)

ثبت نام مسابقات فوتسال دانشگاه زنجان
(ویژه دانشگاهیان دانشگاه زنجان) آقایان مدیریت تربیت بدنی (6-7-1401)

فراخوان جشنواره دانشجوي نمونه
فراخوان سي امين جشنواره دانشجوي نمونه سال 1401 معاونت دانشجویی (6-7-1401)

مهر و مهربانی
مرکز نیکوکاری منا دانشگاه زنجان آماده دریافت کمک های نقدی و غیرنقدی خیرین محترم می باشد دفتر نهاد رهبری (6-7-1401)

اطلاعیه ارزیابی کارکنان
از تاریخ 04/07/1401 لغایت 12/07/1401 با مراجعه به آدرس erp.znu.ac.ir معاونت اداری مالی (4-7-1401)

قابل توجه دانشجويان گرامي بخصوص دانشجویان ورودیهای جدید
جهت تشكيل پرونده در اداره دانشجويان شاهد و ايثارگر دانشگاه زنجان اداره شاهد (2-7-1401)

قابل توجه پذیرفته شدگان مقطع کارشناسی ارشد(استعدادهای درخشان)
قابل توجه پذیرفته شدگان مقطع کارشناسی ارشد (استعدادهای درخشان) سال تحصیلی 1402-1401 معاونت آموزشی (2-7-1401)

هفته دفاع مقدس گرامی باد
آغاز هفته دفاع مقدس گرامی باد روابط عمومی (2-7-1401)

دعوت به همکاری به صورت کاردانشجویی
کتابخانه دانشکده مهندسی دانشکده مهندسی (2-7-1401)

استخر دانشگاه زنجان به دلیل تعمیرات از روز جمعه 1 مهر تعطیل می باشد
استخر دانشگاه زنجان به دلیل تعمیرات از روز جمعه 1 مهر تا اطلاع ثانوی تعطیل می باشد مدیریت تربیت بدنی (1-7-1401)

هفته دفاع مقدس
بر حماسه آفرینان 8 سال دفاع مقدس گرامی باد اداره شاهد (30-6-1401)

اعضای هیأت علمی دانشگاه زنجان در فهرست سرآمدان علمی
دکتر شهروس وند و دکتر رمضانی هر دو عضو هیأت علمی گروه شیمی دانشگاه زنجان در فهرست سرآمدان سال1401 قرار گرفتند روابط عمومی (30-6-1401)

پیام تبریک
مسئول دفتر نهاد نمایندگی مقام معظم رهبری دانشگاه زنجان به مناسبت آغاز سال تحصیلی دفتر نهاد رهبری (29-6-1401)

اجرای نخستین طرح ملی ایران جوان؛
اهداء بسته لبخند مادری به زوج‌های دانشجوی دارای فرزند متولد ۱۴۰۱ دفتر نهاد رهبری (29-6-1401)

قابل توجه پذیرفته شدگان مقطع کارشناسی
قابل توجه پذیرفته شدگان مقطع کارشناسی سال تحصیلی 1402-1401 معاونت آموزشی (28-6-1401)

سال تحصیلی جدید، فصل رویش و شکوفایی دوباره بوستان آگاهی گرامی باد
آغاز سال تحصیلی جدید، فصل رویش و شکوفایی دوباره بوستان آگاهی و دانایی را به همه دانشگاهیان شادباش می‌گویم روابط عمومی (28-6-1401)

قابل توجه دانشجويان گرامي بخصوص دانشجویان جدیدالورود
جهت تشكيل پرونده در اداره کل امور دانشجويان شاهد و ايثارگر دانشگاه زنجان اداره شاهد (28-6-1401)

برنامه استخر دانشگاه زنجان از بازه زمانی 1 مهر لغایت 30 اسفند 1401
برنامه استخر دانشگاه زنجان از بازه زمانی 1 مهر لغایت 30 اسفند 1401 (بانوان و آقایان) مدیریت تربیت بدنی (28-6-1401)

مرکز زنجان شناسی و پژوهش های توسعه استان برگزار می کند
نشست نقد و بررسی کتاب معماری و خاطره، زمان: 23 خرداد ساعت 12 الی 13:30 دانشکده مهندسی (18-3-1401)

قابل توجه دانشجویان جدید الورود
طرح پایش(کارنامه سلامت جسم) مرکز بهداشت و درمان (10-7-1401)

به اطلاع دانشگاهیان گرامی می رساند
برنامه زمانی ارایه خدمات در بهداری به شرح ذیل می باشد مرکز بهداشت و درمان (29-6-1401)

لزوم انجام واکسیناسون برای دانشگاهایان
آدرس و برنامه زمانی پایگاههای واکسیناسیون مرکز بهداشت و درمان (29-5-1401)

به اطلاع دانشگاهیان گرامی می رساند طبق اعلام سازمان تامین اجتماعی
طرح غربالگري در خصوص سرطان روده بزرگ مرکز بهداشت و درمان (4-4-1401)

صحت و سقم و اهمیت خبرهای انتشار آبله مباني مديريت مالي میمونی در اروپا و جهان
. مرکز بهداشت و درمان (7-3-1401)

17 لغایت 23 اردیبهشت ماه 1401
ضایعات مواد غذایی دشمن سیاره زمین-همیاری برای کاهش اسراف مواد غذایی مرکز بهداشت و درمان (17-2-1401)

اصول تغذیه در ماه مبارک رمضان
در شرایط کرونا مرکز بهداشت و درمان (20-1-1401)

پذیرش دانشجو در موسسه آموزشي و پژوهشي امام خميني (ره)
موسسه آموزشي و پژوهشي امام خميني (ره) دانشجو می پذیرد روابط عمومی (31-5-1401)
طرح توسعۀ فعالیت‌های علمی و فرهنگی دانشجویان مستعد تحصیلی کشور
بنیاد ملی نخبگان اعتبارها و تسهیلاتی را به دانشجویان برتر دانشگاه‌ها و مراکز آموزش‌عالی کشور اعطا می‌کند روابط عمومی (30-3-1401)
بیستمین دوره مسابقه ملی مهارت + تمدید ثبت نام
27 اردیبهشت الی 15 مرداد دانشکده مهندسی (8-3-1401)

عرض تسلیت حضور آقای محمد سلیمانی
تسلیت درگذشت "خواهر" گرامی آقای محمد سلیمانی (حراست) روابط عمومی (14-7-1401)
عرض تسلیت حضور آقای اصغر سلیمانی
تسلیت درگذشت "مادر" گرامی آقای اصغر سلیمانی (دانشکده مهندسی) روابط عمومی (14-7-1401)
عرض تسلیت درگذشت مادر خانم دکتر پریوش شهبازی
تسلیت درگذشت "مادر" گرامی خانم دکتر پریوش شهبازی (دفتر مشاوره دانشجویی) روابط عمومی (27-6-1401)
عرض تسلیت درگذشت برادر آقای غلامرضا مسعودی مقدم
تسلیت درگذشت "برادر" گرامی آقای غلامرضا مسعودی مقدم (طرح های عمرانی) روابط عمومی (27-6-1401)
عرض تسلیت درگذشت پدر مقام آقای حسن مرادی
تسلیت درگذشت "پدر مقام" گرامی آقای حسن مرادی (خدمات) روابط عمومی (27-6-1401)
عرض تسلیت درگذشت مادر مقام آقای حسین اسلامی
تسلیت درگذشت "مادر مقام" گرامی آقای حسین اسلامی (همکار بازنشسته انتظامات) روابط عمومی (20-6-1401)
عرض تسلیت درگذشت مادر مرحوم دکتر نظامی زاده
تسلیت درگذشت "مادر" گرامی مرحوم دکتر کاوه نظامی زاده (دانشکده مهندسی) روابط عمومی (15-6-1401)
عرض تسلیت حضور آقای کریم رستمخانی
تسلیت درگذشت "مادر" گرامی آقای کریم رستمخانی (همکار بازنشسته) روابط عمومی (15-6-1401)
عرض تسلیت حضور آقای دکتر احد صحراگرد
تسلیت درگذشت "همسر" گرامی آقای دکتر احد صحراگرد (رییس اسبق دانشگاه) روابط عمومی (5-6-1401)

لزوم بازآفرینی نقش بانک‌های تخصصی و توسعه ای در برنامه هفتم توسعه اقتصادی کشور

دکتر محمدحسن ترابی طی یادداشتی که امروز در روزنامه همشهری چاپ شده ضمن برشمردن مشکلات و موانع بانک‌های تخصصی و توسعه ای به تبیین الزامات کارکرد مطلوب این نوع بانک ها در رونق اقتصادی کشور به عنوان یکی از ارکان زیست بوم کارآفرینانه برای حمایت و تسهیل در تولید و رونق اقتصادی در برنامه هفتم توسعه اقتصادی کشور پرداخته است.

در این متن آمده است به دنبال ابلاغ سیاست های کلی برنامه هفتم با اولویت پیشرفت اقتصادی توام با عدالت از سوی مقام معظم رهبری و همچنین نقش و اهمیتی که بانک های تخصصی و توسعه ای در تسهیل و تسریع، توسعه اقتصادی کشور دارند، بازآفرینی نقش بانک‌های تخصصی و توسعه ای در برنامه هفتم توسعه اقتصادی کشور با توجه به شرایط اقتصادی ودر نظر داشتن ابعاد و شاخص های اقتصاد مقاومتی بیش از پیش مهم و قابل توجه است.

همانطور که در یادداشت قبل نیز اشاره گردید (الزامات نهادی بانک‌های تخصصی، 1399) هـدف از تأسـیس این بانک ها رسـیدگی بـه شکست‌های بازار در تخصیص منابع مالی و اهداف توسعه اقتصادی، توسط دولت‌ها و اولویت بخشی در انجام مسئولیت های اجتماعی در توسعه زیرساخت ها و صنایع زیربنایی کشور و حمایت مالی از پروژه های بلند مدت و پرریسک در توسعه اقتصادی است که کمتر مورد توجه سایر نهادهای تامین مالی قرار می گیرد.

از منظری دیگر شاید تفاوت عمده این بانکها با بانک های تجاری عمدتا ناشی از نوع اعتبارات و تسهیلات اعطایی در هماهنگی و هدفمند نمودن فعالیت های تامین مالی این بخش با اهداف ملی، تخصیص منابع بلند مدت با شرایط آسان و نرخ سود های کمتر برای مشتریان دارای اهلیت و صلاحیت، ممانعت از بروز بحران های ناشی از فعالیت بخش خصوصی و ایجاد توازن در تامین مالی صنایع مادر و زیربنایی در جایی که بخش خصوصی تمایل و رغبتی و یا عملا توان مالی یا امکانی برای حضور ندارد، خلاصه می شود.

با این وجود علیرغم همه تلاش ها و اقداماتی که این نهاد های مالی متقبل شده اند، بررسی ها حاکی از آن است که نهادهای مذکور به دلیل شرایط حاکم بر بازارهای مالی و در فضای رقابتی با بانک های تجاری دچار چالش های عدیده و جدی شده اند و کمتر توانسته اند ماموریت و رسالت توسعه ای خود را ایفا نمایند و حال سؤال اصلی این است که "در این شرایط چگونه می توان بهره وری بانک های تخصصی و توسعه ای را ارتقاء داد و این موضوع مستلزم چه تدابیر و الزامات نهادی است؟"

همانگونه که اشاره شد بانک های تخصصی و توسعه ای به دلیل تکمیل حلقه زنجیره تامین و ارزش، نقش و اهمیت زیادی در رشد و توسعه اقتصادی کشور و تحقق اقتصاد مقاومتی دارند که بر اساس مطالعات انجام شده عمدتا چهار فعالیت در مدل کسب و کار آنان شامل خدمات وام؛ سرمایه گذاری‌ها؛ خدمات مشاوره و سایر خدمات و فعالیت‌های مالی و غیرمالی تعریف می شود و منابع مورد نیاز آنها از سوی دولت و از طریق برنامه های توسعه ای در اختیار قرار می گیرد و بخشی نیز از طریق جذب سپرده است و عمدتا هدف این بانک ها هم مباني مديريت مالي حرکت در راستای همان برنامه های توسعه ای خواهد بود ولی متاسفانه به دلیل تحریم های ظالمانه و کمبود منابع مالی، استمهال های متعدد به دلیل شرایط اقتصادی و افزیش نرخ ارز و بالطبع عدم توان و گاهی عدم تمایل مشتریان به بازپرداخت تسهیلات ارزی و ریالی به دلیل حمایت های نهادی، این بانک ها نیز جهت حفظ مشتریان و تامین منابع مورد نیاز و همچنین جبران ناترازی موجود می بایست در شرایط رقابتی علاوه بر فعالیت در بازار های پولی و مالی به دنبال جذب مشتریان جدید باشند که این موضوعات موجب آن می شود که از رسالت اصلی خود باز مانند.

از دیگر مشکلات بانک‌های تخصصی و توسعه ای این است که با تکالیف متعددی از سوی دولت ها مواجـه اند و از سـوی هماننـد بانک‌های تجاری باید از قوانین و مقررات بانک مرکزی در نرخ سود سپرده گذاری، نرخ سود اعطایی، نوع تسهیلات، اخذ تضامین، نرخ سپرده قانونی، استفاده از وجوه اداره شده دولتی پیروی نمایند و عملا تمایز و حمایتهای خاصی از بانک های تخصصی در مقابل بانک های تجاری وجود نداشته که موجب ایجاد رقابت ناعادلانه بخاطر ساختار و وظایف این نوع بانک ها می شود.

همچنین مشمول شدن کارکنان این نوع بانک ها در اجرای نظام هماهنگ پرداخت کارکنان دولت (قانون مدیریت خدمات کشوری) موجب بروز تبعیض هایی در پرداخت حقوق و مزایای در مقایسه با سایر کارکنان موسسات پولی و مالی گردیده که این موضوع علاوه برکاهش نوآوری موجب کاهش ریسک پذیری و خروج نیروی انسانی توانمند و متخصص به عنوان مهمترین دارایی نامشهود در انجام فعالیت های تخصصیشان شده است.

بر همین اساس، باید به این سؤال نیز پاسخ داد که آیا مؤسسات تأمین مالی تخصصی و توسعه ای دولتی باید از همان قواعد ناظر بر سایر بانک‌های تجاری و خصوصی تبعیت کنند یا می بایست قوانین جداگانه ای بر آن‌ها وضع شود؟

در مبانی نظری الگوهای موفق بانکداری توسعه ای در دنیا ابعاد شش گانه موفقیت این بانک‌ها را شـامل محیط مساعد کشور، احکام و تکالیف قانونی مشخص، تنظیم مقررات و نظارت، حاکمیت و مـدیریت، پایـداری مـالی و ارزیابی عملکرد می‌ دانند و حال باید گفت که آیا این ابعاد شش گانه در بانکداری تخصصی و توسعه ای کشور کارکرد خود را دارند؟ و همچنین آیا اعمـال محـدودیت ها بـر نـوع فعالیـت و عدم افزایش سرمایه بانـک هـای تخصصی بمنظور بهبود روند نسبت کفایت سرمایه می تواند منجر به ایفای مسئولیت توسعه ای این نوع از بانک ها در این شرایط وی‍‍ژه کشور شود؟

به عنوان نمونه در موضوع افزایش سرمایه بانک و کفایت سرمایه اگر سرمایه بانک توسعه ای به کل تولید ناخالص داخلی را ملاک قرار دهیم ملاحظه می شود که دامنه این شاخص در دنیا بین ۰.۱ تا ۰.۹ در نوسان بوده و این شاخص برای بانک صنعت و معدن ایران حدود ۰.۲ درصد است. بنابراین بصورت تقریبی می باید سرمایه این بانک با ثابت بودن تولید ناخالص داخلی کشور به ۱.۶ میلیارد دلار برسد و این در حالی است که سرمایه بانک صنعت و معدن در حال حاضر حدود شصت هزار میلیارد ریال معادل 214 میلیون دلار می‌ باشد.

- بازنگری در قوانین حاکم، از منظر عملیات بانکداری و نوع نظارت نهاد ناظر

- افزایش سرمایه و بهبود نسبت کفایت سرمایه،

- بازنگری در حاکمیت شرکتی آنها بخصوص در بحث اختیارات هیات مدیره

- بازنگری در نظام پرداخت حقوق و مزایای کارکنان،

- تخصیص و پرداخت بودجه های مشخص و پایدار در برنامه هفتم توسعه کشور،

- امکان انجام سرمایه گذاری مستقیم در طرح های نیمه تمام تا مرحله راه اندازی و سپس واگذاری آنها به بخش های خصوصی دارای اهلیت مالی و صلاحیت حرفه ای،

امید است این مطلب ضمن کمک به تبین نقش و هویت بانک های تخصصی و توسعه ای در جهت رونق اقتصادی کشور و ارتقاء بهره وری، بینش های هر چند اندک جهت انجام مطالعات بیشتر در این حوزه ایجاد نماید.

لزوم بازآفرینی نقش بانک‏ های تخصصی و توسعه ای در برنامه هفتم توسعه اقتصادی کشور

تصویر لزوم بازآفرینی نقش بانک‏ های تخصصی و توسعه ای در برنامه هفتم توسعه اقتصادی کشور

به گزارش پرسون، دکتر محمدحسن ترابی طی یادداشتی که امروز در روزنامه همشهری چاپ شده ضمن برشمردن مشکلات و موانع بانک‏های تخصصی و توسعه ای به تبیین الزامات کارکرد مطلوب این نوع بانک ها در رونق اقتصادی کشور به عنوان یکی از ارکان زیست بوم کارآفرینانه برای حمایت و تسهیل در تولید و رونق اقتصادی در برنامه هفتم توسعه اقتصادی کشور پرداخته است:

در این متن آمده است به دنبال ابلاغ سیاست های کلی برنامه هفتم با اولویت پیشرفت اقتصادی توام با عدالت از سوی مقام معظم رهبری و همچنین نقش و اهمیتی که بانک های تخصصی و توسعه ای در تسهیل و تسریع، توسعه اقتصادی کشور دارند، بازآفرینی نقش بانک‏های تخصصی و توسعه ای در برنامه هفتم توسعه اقتصادی کشور با توجه به شرایط اقتصادی ودر نظر داشتن ابعاد و شاخص های اقتصاد مقاومتی بیش از پیش مهم و قابل توجه است.

همانطور که در یادداشت قبل نیز اشاره گردید (الزامات نهادی بانک‏های تخصصی، 1399) هـدف از تأسـیس این بانک ها رسـیدگی بـه شکست‏های بازار در تخصیص منابع مالی و اهداف توسعه اقتصادی، توسط دولت‏ها و اولویت بخشی در انجام مسئولیت های اجتماعی در توسعه زیرساخت ها و صنایع زیربنایی کشور و حمایت مالی از پروژه های بلند مدت و پرریسک در توسعه اقتصادی است که کمتر مورد توجه سایر نهادهای تامین مالی قرار می گیرد.

همانگونه که اشاره شد بانک های تخصصی و توسعه ای به دلیل تکمیل حلقه زنجیره تامین و ارزش، نقش و اهمیت زیادی در رشد و توسعه اقتصادی کشور و تحقق اقتصاد مقاومتی دارند که بر اساس مطالعات انجام شده عمدتا چهار فعالیت در مدل کسب و کار آنان شامل خدمات وام؛ سرمایه گذاری‏ها؛ خدمات مشاوره و سایر خدمات و فعالیت‏های مالی و غیرمالی تعریف می شود و منابع مورد نیاز آنها از سوی دولت و از طریق برنامه های توسعه ای در اختیار قرار می گیرد و بخشی نیز از طریق جذب سپرده است و عمدتا هدف این بانک ها هم حرکت در راستای همان برنامه های توسعه ای خواهد بود ولی متاسفانه به دلیل تحریم های ظالمانه و کمبود منابع مالی، استمهال های متعدد به دلیل شرایط اقتصادی و افزیش نرخ ارز و بالطبع عدم توان و گاهی عدم تمایل مشتریان به بازپرداخت تسهیلات ارزی و ریالی به دلیل حمایت های نهادی، این بانک ها نیز جهت حفظ مشتریان و تامین منابع مورد نیاز و همچنین جبران ناترازی موجود می بایست در شرایط رقابتی علاوه بر فعالیت در بازار های پولی و مالی به دنبال جذب مشتریان جدید باشند که این موضوعات موجب مباني مديريت مالي آن می شود که از رسالت اصلی خود باز مانند.

از دیگر مشکلات بانک‏های تخصصی و توسعه ای این است که با تکالیف متعددی از سوی دولت ها مواجـه اند و از سـوی هماننـد بانک‏های تجاری باید از قوانین و مقررات بانک مرکزی در نرخ سود سپرده گذاری، نرخ سود اعطایی، نوع تسهیلات، اخذ تضامین، نرخ سپرده قانونی، استفاده از وجوه اداره شده دولتی پیروی نمایند و عملا تمایز و حمایتهای خاصی از بانک های تخصصی در مقابل بانک های تجاری وجود نداشته که موجب ایجاد رقابت ناعادلانه بخاطر ساختار و وظایف این نوع بانک ها می شود.

همچنین مشمول شدن کارکنان این نوع بانک ها در اجرای نظام هماهنگ پرداخت کارکنان دولت (قانون مدیریت خدمات کشوری) موجب بروز تبعیض هایی در پرداخت حقوق و مزایای در مقایسه با سایر کارکنان موسسات پولی و مالی گردیده که این موضوع علاوه برکاهش نوآوری موجب کاهش ریسک پذیری و خروج نیروی مباني مديريت مالي انسانی توانمند و متخصص به عنوان مهمترین دارایی نامشهود در انجام فعالیت های تخصصیشان شده است.

بر همین اساس، باید به این سؤال نیز پاسخ داد که آیا مؤسسات تأمین مالی تخصصی و توسعه ای دولتی باید از همان قواعد ناظر بر سایر بانک‏های تجاری و خصوصی تبعیت کنند یا می بایست قوانین جداگانه ای بر آن‏ها وضع شود؟

در مبانی نظری الگوهای موفق بانکداری توسعه ای در دنیا ابعاد شش گانه موفقیت این بانک‏ها را شـامل محیط مساعد کشور، احکام و تکالیف قانونی مشخص، تنظیم مقررات و نظارت، حاکمیت و مـدیریت، پایـداری مـالی و ارزیابی عملکرد می‏ دانند و مباني مديريت مالي حال باید گفت که آیا این ابعاد شش گانه در بانکداری تخصصی و توسعه ای کشور کارکرد خود را دارند؟ و همچنین آیا اعمـال محـدودیت ها بـر نـوع فعالیـت و عدم افزایش سرمایه بانـک هـای تخصصی بمنظور بهبود روند نسبت کفایت سرمایه می تواند منجر به ایفای مسئولیت توسعه ای این نوع از بانک ها در این شرایط وی‍‍ژه کشور شود؟

براساس آنچه که در باب مشکلات موجود، وظایف و کارکرد مطلوب این بانک ها در توسعه همه جانبه کشور اشاره شد و همچنین با توجه به بررسـی های انجام شده از نظـام بانکـداری توسـعه ای در کشورهای موفق دنیا ضروری است که نهاد های سیاستگذار باز تعریـف دقیقی از تکالیف، وظایف، نوع فعالیت‏ها، حمایت‏ها و چگونگی نظارت‏ها در حصول موفقیت و ارتقاء بهره وری این نوع بانک‏ها در برنامه هفتم توسعه اقتصادی کشور ارایه نمایند که در این خصوص پیشنهاداتی متناسب با اهداف و ماموریت های این بانک ها به شرح زیر ارایه می گردد:
- بازنگری در قوانین حاکم، از منظر عملیات بانکداری و نوع نظارت نهاد ناظر
- افزایش سرمایه و بهبود نسبت کفایت سرمایه،
- بازنگری در حاکمیت شرکتی آنها بخصوص در بحث اختیارات هیات مدیره
- بازنگری در نظام پرداخت حقوق و مزایای کارکنان،
- تخصیص و پرداخت بودجه های مشخص و پایدار در برنامه هفتم توسعه کشور،
- امکان انجام سرمایه گذاری مستقیم در طرح های نیمه تمام تا مرحله راه اندازی و سپس واگذاری آنها به بخش های خصوصی دارای اهلیت مالی و صلاحیت حرفه ای،